河北省機關(guān)事務(wù)管理局：深化黨建與業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展（關(guān)于機關(guān)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合的思考 李加坤）

來源：【長城網(wǎng)】

長城網(wǎng)·冀云客戶端訊（記者 喬婭 通訊員 劉華龍）記者從河北省機關(guān)事務(wù)管理局獲悉，近年來，該局按照“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，聚焦“圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾”核心任務(wù)，立足機關(guān)事務(wù)職能，堅持上下聯(lián)動、一體推進，發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用。

樹立黨建和業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展的理念。堅持業(yè)務(wù)工作開展到哪里、黨建工作就延伸到哪里。建立完善黨建與業(yè)務(wù)目標同向、部署同步、工作同力的工作機制，把黨建工作納入重要議事日程，同業(yè)務(wù)工作一起定期研究、一體推進。狠抓基層基礎(chǔ)，進一步激活黨員隊伍活力。堅持建強隊伍，增強發(fā)展凝聚力。大力開展“一支部一品牌”創(chuàng)建，設(shè)置黨員先鋒崗、示范崗、突擊隊，積極選樹“兩優(yōu)一先”，確保支部鑄在服務(wù)保障一線、黨員干在改革發(fā)展一線、黨魂聚在攻堅克難一線。堅持緊盯重點，打開發(fā)展新局面。以黨建為引擎推動機關(guān)事務(wù)工作創(chuàng)新，省直住房公積金發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng) 黨建”優(yōu)勢，省直統(tǒng)管小區(qū)打造紅色社區(qū)，省直幼教開發(fā)幼兒紅色有聲讀物和紅色園本教材，實現(xiàn)黨建“靈魂”和業(yè)務(wù)“血肉”深度融合。

構(gòu)建黨建與業(yè)務(wù)融合的工作體系。開發(fā)省直公積金微信小程序，推廣智慧柜員機，推動更多業(yè)務(wù)“網(wǎng)上辦、一次辦、就近辦”；開展省直幼教學前教育質(zhì)量提升工程，探索省直幼兒托育和幼小銜接試點，把更多服務(wù)對象的心愿清單變成幸福清單。抽調(diào)骨干力量，組成工作專班，持續(xù)推進辦公用房、公務(wù)用車、國有資產(chǎn)集中統(tǒng)一管理，把一系列急難險重問題清單轉(zhuǎn)化為成效清單。深化跨區(qū)域公務(wù)出行一體化保障和省直公物倉創(chuàng)新試點建設(shè)，深化省級行政單位國有資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)應用，推進更多省直公積金業(yè)務(wù)實現(xiàn)京津冀跨省通辦，更好服務(wù)全省發(fā)展大局，以思想“破冰”引領(lǐng)行動“突圍”。落實堅持勤儉辦一切事業(yè)的要求，推進公共機構(gòu)綠色低碳轉(zhuǎn)型，用黨政機關(guān)“緊日子”換來人民群眾“好日子”。

完善黨建和業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展機制。建立“共性 個性”和“定量 定性”的機關(guān)黨建考核評價體系。結(jié)合上級黨組織要求和機關(guān)事務(wù)工作實際，科學設(shè)置考核評價指標，采取平時動態(tài)考核、年底集中考核、年度述職評議等相結(jié)合方式進行考核評價，把考核評價結(jié)果作為干部考核、評先評優(yōu)的重要參考，構(gòu)建起一套知責、明責、履責、考責的考核評價機制，切實發(fā)揮好機關(guān)黨建考核評價的“指揮棒”作用。配齊配強專職黨務(wù)干部，形成研究黨建工作有專班、落實黨建任務(wù)有專人的工作格局，不斷推動機關(guān)事務(wù)工作高質(zhì)量發(fā)展。

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