巧用“六有”工作法！寶山這個社區(qū)奏響基層“微自治”和諧樂章

寶山區(qū)吳淞街道泗東新村始建于20世紀70年代末80年代初，屬于典型的老舊小區(qū)，困難群眾、外來租戶多。泗東新村居民區(qū)黨總支堅持黨建引領，實踐探索“六有”工作法，以“微自治”為切入點，掀起居民自治熱潮，全面激活老舊小區(qū)內生活力，推動老舊小區(qū)實現(xiàn)“無人管”到“有人干”的嶄新蛻變。

居民區(qū)黨總支充分發(fā)揮“老泗東、新生活”黨建品牌特色，依托樓組長、共建單位等核心力量，緊盯群眾急難愁盼問題，以實際行動紓民困、解民憂。“手機上的鏈接不能亂點，最近詐騙案件很多，不要輕易上當。”“樓道燈故障已經報修物業(yè)了……”一件件“小互助”，讓“陌鄰”變成“睦鄰”。居民區(qū)黨總支還與共建單位泗東幼兒園共同發(fā)起“溫情結對”活動，逢年過節(jié)為小區(qū)困難老人送上溫暖與關懷，用日常的陪伴聊天和生活上的細微幫助，照亮獨居老人的內心世界。

居民區(qū)黨總支堅持補短板、破瓶頸，積極發(fā)揮黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，開展社區(qū)環(huán)境清理等一系列“我為群眾辦實事”活動。在垃圾分類工作中，引導社區(qū)黨員以身作則，耐心向居民講解垃圾分類知識和方法，手把手指導居民如何正確分類投放垃圾，有效減少社區(qū)垃圾亂丟現(xiàn)象，彰顯黨員本色，帶動居民自治，使支部有力量、社區(qū)有溫度。

泗東新村65歲以上的老年人約有900人，占社區(qū)居民總數(shù)的42％，以獨居老人、空巢老人居多。為打造老齡友好型社區(qū)，居民區(qū)黨總支積極探索“老伙伴志愿者”結對互助模式，引導低齡老年志愿者向高齡老人提供“定向家庭互助服務”。“老伙伴”志愿者們主動發(fā)揮自身特長，上門為高齡老人量血壓、送上“愛心餐”；陪老人就醫(yī)治病、處理生活事務；陪老人下樓曬太陽、攜手扶持著爬樓梯，以無微不至、面面俱到的關心與貼心，使社區(qū)鄰里勝似一家人，讓泗東新村這一老齡化程度偏高的居民區(qū)變成“沒有圍墻的敬老院”。

泗東新村出租戶多，人口流動量大，居民區(qū)黨總支探索通過流動人口精細化管理打通社區(qū)治理的神經末梢，主動“破冰”走進外來人口家中，詳細了解家庭成員、生活就業(yè)、子女上學等情況，引導他們有困難、有問題，及時通過居委電話或微信進行反饋，形成“線上反饋問題、線下立即解決”的模式。逢年過節(jié)邀請外來人員參加社區(qū)志愿服務、親子課堂等各類活動，鼓勵社區(qū)中的“本地老人”主動靠近帶領“外來新人”快速融入社區(qū)大家庭，并在社區(qū)民主協(xié)商議事等治理過程中主動問詢、充分考慮他們的需求建議，讓流動人口能擁有“當家人”的歸屬感。

為構建和諧人居環(huán)境，居民區(qū)黨總支在群眾中廣泛開展常態(tài)化防火、防盜、反詐等內容的安全宣傳和警示教育，不斷提升群眾安全防范意識。通過發(fā)揮黨員、志愿者骨干的帶動作用，在樓道內建立群防群治預警機制，謹防“小事件”演化成“大問題”，確保風險早發(fā)現(xiàn)、早上報，構建人人參與、人人負責、人人奉獻、人人共享的治理共同體。此前，泗東新村個別樓道因有居民吸煙產生了異味，有風險防范意識的居民及時向居委會反映，待居委會做好了問題排查后才放下了心。

依托在職黨員“雙報到”機制和社區(qū)青年志愿者等多元力量，居民區(qū)黨總支聚焦居民生活中的關鍵小事，常態(tài)化開展衛(wèi)生整治、政策宣傳、反詐宣傳、檢查公物損壞情況等志愿服務活動，引導在職黨員和青年志愿者走到社區(qū)居民身邊，征集“飛線充電”問題整治意見建議，化解居民鄰里矛盾，協(xié)調解決居民反映的噪音擾民、漏水等問題，不斷推動社區(qū)治理從居委“獨角戲”到居民“大合唱”的轉變，讓居民從“服務對象”變成“工作力量”，切實增強社區(qū)居民的主人翁意識，讓居民的意見建議能及時反映到治理決策中。

依托“六有”工作法，泗東新村居民區(qū)黨總支精準發(fā)力，乘眾人之智，用眾人之力，緊扣社區(qū)熱點難點，以“微治理”激發(fā)居民自治活力，鼓勵引導廣大居民群眾參與到基層社區(qū)治理中，奏響吳淞基層“微自治”和諧樂章。

通訊員：王玉繡

編輯：張思源

資料：吳淞發(fā)布

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